quinta-feira, 18 de dezembro de 2008

Obrigado Regina Azevedo!

Mais um ano termina e muitas novidades estão por vir,
a certeza que temos é que fizemos o melhor possível.
Dentre as atividades do ano de 2.008 uma ficará marcada
para quem teve o privilégio de participar foi a Palestra:
Desafios da Comunicação Empresarial, ministrada pela
brilhante Professora: Regina Maria Azevedo.
Quem foi gostou e recomenda, a gente agradece de coração.
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quinta-feira, 4 de dezembro de 2008

segunda-feira, 1 de dezembro de 2008

Competência Emocional - Recomendamos:

Olá amigos leitores deste Blog,
principalmente os colegas da PCLQ.
Recomendamos a Palestra sobre Competência Emocional.
Ministrada pelo colega Lauro Gimenes
Competência Emocional

Competência Emocional é a capacidade de usar as emoções com mais Inteligência, que se baseia na teoria da Inteligência Emocional. A Competência Emocional está diretamente ligada para o sucesso que obtivermos na vida através da motivação, determinação, compromisso, cooperação, persistência, superação, ousadia, criatividade e atitudes vencedoras.

A Inteligência Emocional (IE) irá determinar o potencial de um indivíduo para aprender as habilidades práticas que estão baseadas no seguintes itens:

  • auto – percepção;
  • motivação;
  • auto – regulação;
  • empatia;
  • aptidão natural para os relacionamentos.

O indivíduo que possui um alto grau de IE não assegura que ele adquiriu as competências emocionais as quais tem importância para o trabalho. Pode significar tão somente que ele possui um excelente potencial para adquirir essas competências. Por exemplo: Um jogador de basquete, para se destacar como um cestinha certeiro terá que receber treinamento apropriado, e treinar muito. O mesmo com um piloto de corrida. Para chegar a ser um piloto de fórmula 1, precisará de muito treino e passar por categorias mais baixas.

Resumindo, um profissional poderá até ter todas as respostas em sua cabeça, mas terão pouca importância se ninguém o conhece, ou não se importa com ele.

Lauro Gimenes Junior

Teólogo com especialização em Terapia Comportamental (cognitiva).

Técnico em Segurança do Trabalho-USP

Bibliografia:
1)
Goleman, D., Inteligência Emocional - A Teoria Revolucionária que Redefine o que é ser Inteligente (tradução de Marcos Santarrita), Editora Objetiva Ltda (www.objetiva.com), Rio de Janeiro, 15. Edição, 1995.
2) Goleman, D., Trabalhando com a Inteligência Emocional (tradução de M. H. C. Côrtes), Editora Objetiva Ltda (http://www.objetiva.com), Rio de Janeiro, 1999.

Boa nova

Prezados amigos e amigas:

Informo que inscrevemos o nosso "Padrão Gerencial do Sistema de Compras" no Prêmio
Governador Mário Covas, na categoria "excelência em gestão".

Sinceramente, ao analisar os dados relativos à otimização da utilização de recursos e os
elevados índices de aplicação por processos licitatórios, eu mesmo fiquei espantado...
embora tivesse "percepção" da melhoria, não tinha ainda consolidado os dados dessa forma.
Vejam só, enquanto a Universidade (no todo) aplicou 58% do orçamento por intermédio
licitações, nós estamos com uma média expressiva de 86%!!!

Antes de mais nada e desconsiderando a necessidade de receber qualquer premiação, apenas
diante dos resultados alcançados, tenho a dizer: PARABÉNS A TODA EQUIPE!

Como sempre digo ao nosso pessoal na Div.Administrativa, tenho imenso orgulho de estar
lado a lado com profissionais de tão elevada competência e de pessoas tão comprometidas e
íntegras como vocês! E, além do mais, tenho muita alegria ao acordar pelas manhãs e saber
que compartilharei meu dia com essa turma.

Valeu, valeu mesmo gente, de todo coração!!!!

Do amigo,

Daniel